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[政策前沿]蘇州科技城:精准服務助力創新增長
發稿時間:2017-05-09  作者:劉巍巍   來源:《半月談》   文字大小:[大][中][小]

“北有中關村,南有科技城”,資深行業觀察者們用這樣一個類比,形象描述蘇州科技城的業界地位。

在蘇州古城以西的太湖之畔,全國首家部省市共建的大型研發創新基地——蘇州科技城,近年加速崛起,強勁騰飛。回顧這片25平方公裏土地的後發之路,創新一直是最耀眼的標簽。

大院大所夯實創新基礎

蘇州科技城成立于2006年10月,短短10余年間,累計吸引150多家科研院所、研發機構和技術中心進駐,大院大所強大的帶動力和輻射效應,通過精准對接後,引領科技型企業快速發展。

碩士研究生及以上學曆員工占比超過73%的中國移動蘇州研究中心,持續聚焦雲計算、大數據、IT支撐系統三大領域。中國科學院地理信息與文化科技産業基地,初步建成以國家高分遙感衛星爲主體、協同國內外商業衛星資源、覆蓋全球的一流遙感大數據産業平台。

兩年前,華東理工大學蘇州工業技術研究院在蘇州科技城啓動建設,旨在搭建一個集科技研發與服務、技術孵化與轉化、産業培養與帶動爲一體的創新平台。

“目前,已有6個技術研發中心,孵化和培育了20家産業化公司。”華東理工大學蘇州工業技術研究院院長、中國工程院院士錢鋒說。

“經8個多月攻關,我們成功研發出第二代甲醛濃度檢測儀,技術水准國際領先。”中國科學院蘇州生物醫學工程技術研究所(以下簡稱“蘇州醫工所”)科研負責人唐玉國說。

小小甲醛檢測儀,折射蘇州醫工所的創新傳奇。8年來,它從最初只有七八人組成的籌建組,發展成如今擁有400多人、占地208畝的一流研究所,研發成果多次打破國外壟斷,搭建的工程化平台正助力數百家醫療器械企業跨過“死亡之谷”。

這些只是蘇州科技城大力引入科研院所的縮影。近年來,蘇州科技城圍繞新一代信息技術、醫療器械、新能源等三大主導産業,把引進大院大所作爲招才引智的重中之重,通過各種形式牽手大院大所,借力高端創新資源,爲區域轉型升級注入強大而持久的動力。

“大院大所在提高地區科技創新能力、促進科技成果轉化及人才集聚方面發揮著越來越重要的作用。”蘇州科技城黨工委副書記、管委會副主任顧寅說。

高端人才激蕩創新活力

“創新驅動發展的落腳點在人才,産業轉型升級的關鍵點也在人才。”蘇州科技城相關負責人表示,能否以人才戰略占據創新發展制高點,是搶抓本輪機遇的關鍵。

以優厚的政策和優質、專業、高效的服務引進並留住人才,成爲當前蘇州科技城的重要導向。

比如,蘇州科技城投資10億多元建設了總面積超過22萬平方米、共計3800多套公租房,以優惠價格租賃給入駐企業員工。“夢在科技城”大型人才招聘會則成爲蘇州科技城助力企業招攬人才的重要平台。經過幾年實踐,不斷將觸角向外拓展,東北行專場、西南行專場吸引了大批優秀人才來此創新創業。

蘇州科技城還堅持多管齊下,打出引智組合拳:先是搭建引才服務平台,引進並建設中國蘇州人力資源産業蘇州科技城分園,彙集了智聯招聘南方呼叫中心、人才金港等知名人力資源服務機構;根據重點發展的行業方向,設立公益性行業人才庫,配備專職人員進行獵頭人才庫建設。

蘇州科技城還結合重點發展産業,與專業對口、崗位需求相關的高校深度合作,設立人才基地,吸引優秀畢業生來企業實習,協助企業招攬英才。2015年以來,蘇州科技城與蘭州大學等全國近20所知名高校簽約設立人才基地,加快建設以企業爲主體、市場爲導向的技術創新體系,一個依靠産業聯動、政府驅動的“雙輪驅動”引才品牌逐步成熟。

統計顯示,目前蘇州科技城已彙聚各類人才6萬余人,累計引進和獲批各級各類領軍人才380多人,引進和獲批國家“千人計劃”人才30人,江蘇省“創新團隊”7個。

爲人才實現夢想搭建舞台

吸引人才到來,更要爲人才實現夢想搭建舞台。精細化服務,是蘇州科技城在創新發展上邁出的一大步。

2015年,蘇州科技城管委會與蘇高新創投集團共同打造了“e幫創”衆創平台,擁有2000多平方米的創客活動場地及完善的創業輔導與孵化體系。36歲的創業者沈夢舟說:“全方位的支持服務,協助創業者最大化實現創業夢。”

蘇州科技城還對接多層次資本市場,打造資本市場金融服務高地,助力中小微企業發展壯大。

2016年12月,蘇州金融小鎮揭牌。這是蘇州首批15個特色小鎮中唯一的金融小鎮,項目總投資超過50億元。金融小鎮融生態、金融、科技、産業、人文于一體,目標是建成私募投資基金發展集聚區、新三板産業綜合示範區、科技金融服務創新區和衆創社區核心示範區。

如今,太湖金谷、蘇南科技金融路演中心、蘇州金融小鎮……一個個金融平台在蘇州科技城落戶生根,創新金融服務體系越發完善,進一步助推了區域産業資本與金融資本的融合發展。

青山綠水間,羽翼漸豐的太湖金谷展現出別樣風情。據太湖金谷相關負責人介紹,作爲全國股改系統首家、也是目前唯一的授權委托服務機構,太湖金谷成立以來,爲8000余家企業高質高效舉辦了挂牌儀式;打造了金谷商學院這一新三板培訓樣板,累計舉辦培訓160多場,覆蓋4.5萬余人次。

蘇州科技城還堅持“走出去”戰略,先後與北京、上海、廣東、浙江等地的金融辦和各類金融服務機構簽訂協議;與甯波銀行合作,設立規模爲11.8億元的聚展産業基金。“金融服務能力的增強,在企業與資本市場之間搭建起一條便捷的‘高速公路’。”阿裏雲計算(蘇州)有限公司業務拓展經理張發均說。

展望明天,蘇州科技城並未滿足。“創新在引領區域經濟、産業發展、社會管理和文化教育等方面的作用尚未充分顯現。”顧寅說,蘇州科技城不懼山高水長,將全力以赴,久久爲功。


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